A Bologna, Loredana Schiavo, responsabile delle politiche di Diversity & Inclusion del comitato di AIR Campania – presieduto dall’amministratore unico Anthony Acconcia, che in questi anni ha dato impulso a politiche aziendali sempre più improntate alla parità di genere – ha partecipato al convegno organizzato da ASSTRA dal titolo “Donne e Mobilità – Politiche per la parità, le professioni e l’innovazione”, condividendo la visione dell’azienda sulla parità di genere nel trasporto pubblico locale.

Dalla certificazione di genere alle politiche di inclusione e conciliazione vita-lavoro, AIR Campania – società di TPL interamente partecipata dalla Regione Campania – considera la parità una leva concreta di innovazione e sviluppo per i territori serviti.

«La parità di genere – ha sottolineato Schiavo – è un fattore strategico per costruire il futuro del trasporto pubblico e delle comunità»

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